首页 了解开发区 投资解决方案 新闻中心 政务公开 园区企业 创新平台 联系我们
首页
>> 新闻中心 >> 园区动态
   
文化车间:让企业与员工距离更近

发布日期:2017-07-08访问次数: 信息来源:长兴政务网字号:[ ]


吃罢午饭,稍作休息,红旗仪表(长兴)有限公司的员工郑洁便约上几名同事,一起来到职工体育馆。此时,馆内已经聚集了不少前来锻炼的员工,有的正在乒乓球桌旁“杀”得激烈,还有的在新购置的跑步机上挥汗如雨。去年才进入红旗仪表的郑洁是个运动爱好者,而公司的职工体育馆正对了她的胃口。“下班之后有了好去处,既能锻炼身体,也能和同事们沟通感情,挺好。”

作为长兴企业文化建设中的“老牌”明星,红旗仪表的“文化车间”建设在多年的潜心经营中已经形成了系列亮点。有设备齐全的体育馆,有可拎包入住的夫妻房,还有举办了十五届的啤酒节以及举办了十六届的运动会等。当然,“文化车间”的含义不是仅仅停留在闲暇时的锻炼消遣,还有结合员工实际的暖心关怀。“外来务工人员的需求已经发生了变化。”红旗仪表(长兴)有限公司总经理周春龙说,“以前他们重视的是物质回报,是养家糊口,但现如今,他们更注重对孩子的教育,更珍惜与孩子在一起的时间。”对此,红旗仪表在每年暑假都会鼓励外来员工让孩子们来长兴。今年的“候鸟班”已有一百多名孩子报名,而老师也已联系到位。

这份对员工的关怀,随着“文化车间”创建的不断推进,也在持续增加新内容。前不久,体育馆、党建活动室等处先后整改一新,员工们休闲、娱乐、学习的场地更丰富、环境也更为整洁。“有人说三流的企业拼价格,二流的企业拼制度,真正一流的企业是以文化取胜,只有文化才能让员工和企业走得更近,才能让企业走得更远。”周春龙说。

和红旗仪表一样,浙江中德自控科技股份有限公司也早就将“文化车间”的打造融进了企业的发展蓝图中,一张“家文化”的温馨画卷徐徐展开。晚上八点,公司员工活动中心的阅览室里座无虚席,大家穿梭于书架之中,寻找自己心仪的书本,新长兴人余飞就是这里的“常客”。“我本身文化层次不高,现在公司提供了这样一个平台,对我们来说是很好的‘充电’方式。”在阅览室旁边,依次是健身房和桌游室,也有很多前来消遣的员工。走出活动中心,步下楼梯,便是生产车间,一旁还设有专门的休息区域,热水、水杯等一应俱全。

在配套设施方面尽显贴心,中德股份出台的一系列柔性关怀的举措更是让员工在公司找到了“家”的感觉。“我们三餐全免费、住宿全免费、水电全免费不说,员工家里婚丧嫁娶假期也都很充足,还有相应的补助。比如过年,我们有15天的带薪假期,公司还按照卧铺的标准给所有员工报销来回的车票。”员工卫鹏略带自豪地说。正因为如此,中德股份真正实现了把人留住:公司现有的员工中,近80%是工作超过五年的老员工,其中工龄超过十年的也不在少数。“用家人的感情、家人的温暖和家人的方法来对待所有的员工,这样我们公司的发展目标和员工个人的目标就结合在一起了,让员工在建设公司的同时也能获得尊重,同时实现自己的目标和价值。”中德股份副总经理杨树林说。

近年来,长兴通过县、乡镇、企业积极联动,整合优势资源,加强人才队伍建设,加速特色品牌打造,类似红旗仪表、中德股份等有长兴特色的“文化车间”遍地开花。眼下,全市“文化车间”创建之风劲吹,企业文化建设的升级版正在积极打造。2016年,天能、超威、红旗仪表等六家企业已成功创建市级文化企业车间。“今年我们将以打造画溪新能源企业示范园为契机,进一步加强企业文化建设,同时计划通过3年时间,在全县规上企业、有特色的中小企业中全面推行企业‘首席文化官’。同时通过企业聘任、业务培训、动态考核等方式,将企业‘首席文化官’培养成为企业文化建设的专业管理人才,从而为全县经济社会发展营造一种团结协作、积极向上的浓厚氛围。”县委宣传部宣传科干部赵淑赟说。





打印本页 关闭窗口
了解开发区
关于开发区
地理区位
便捷交通
两园三区
基础配套
生活配套
愿景展望
 
投资解决方案
购地建厂
租赁厂房
总部经济
企业服务
优惠政策
 
新闻中心
园区公告
园区动态
园区图片
 
政务公开
领导简介
科室职能
 
园区企业
重点产业
企业展台
 
创新平台
科技平台
机器换人
电商换市
 
联系我们
联系我们
如何到开发区
在线留言
             
订阅列表 | 网站地图
Copyright 国家级长兴经济技术开发区 Corp.All Rights reserved.
浙ICP备05001949号-1 技术支持:
访问总流量:40221人次 今天访问:484人次 昨天访问:127人次 今月访问:1619人次 上月访问:4769人次 当前在线人数:1人
Produced By 大汉网络 大汉版通发布系统